Extern vertrouwenspersoon

De vertrouwenspersoon kan voor een organisatie o.a. 3 hoofdtaken hebben:

• 1.Opvang en begeleiding voor medewerkers en evt. doorverwijzen


• 2.Signaleren en adviseren aan een management Team of directie


• 3.Een vertrouwenspersoon kan zich presenteren en informeren aan de organisatie bijvoorbeeld door het meeschrijven aan een jaarverslag

Belangrijk om te weten is dat alles wat met een vertrouwenspersoon wordt besproken vertrouwelijk is. Een vertrouwenspersoon biedt begeleiding, nazorg en bescherming aan de melder. De vertrouwenspersoon neemt het probleem niet over!

Ik help zowel de medewerker als de organisatie graag in de rol van extern vertrouwenspersoon. Neem contact op met mij en dan zal ik mijn rol graag verder toelichten.